resoluciones de servir 2022

Conceder licencia sin goce de remuneraciones por motivos particulares al servidor civil Eduardo Raul Vasquez Muñoz, Especialista de Resolución de Controversias del Tribunal del Servicio Civil, por el período del 17 de octubre de 2022 hasta el 21 de octubre de 2022. Conceder licencia sin goce de remuneraciones por motivos particulares a la servidora civil Karin Paola Alcala Hilasaca, Analista Jurídico II de la Gerencia de Políticas de Gestión del Servicio Civil, por el periodo del 22 de agosto de 2022 hasta el 30 de noviembre de 2022. Conceder los permisos y licencias solicitadas por representantes del Sindicato de Trabajadores y Trabajadoras de la Autoridad Nacional del Servicio Civil – SITRASERVIR, de la forma que a se detalla. Encargar las funciones del puesto de Ejecutivo(a) del Sistema Administrativo de Gestión de Recursos Humanos de la Autoridad Nacional del Servicio Civil – SERVIR a la servidora Mariel Herrera Llerena, Ejecutiva de Supervisión y Fiscalización de la Gerencia de Desarrollo del Sistema de Recursos Humanos, el 01 de agosto de 2022, en adición a sus funciones. Incorporar a la señora GLADYS GABRIELA CUSIMAYTA LOBO en el puesto de Especialista de Proyectos Normativos del Sistema Administrativo de Recursos Humanos de la Gerencia de Politicas de Gestión del Servicio Civil, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera, familia de puestos de Formulación, implementación y evaluación de políticas públicas, rol de Rectoría de los sistemas administrativos del estado, con código de la posición CA04080154 – 0001 del Manual de Perfiles de Puestos – MPP y en el correlativo N° 155 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE). Crédito: Bai Xuefei/Xinhua/Alamy Live News - 2M5XBH4 de la biblioteca de Alamy de millones de fotografías, ilustraciones y vectores de alta resolución. RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA Nº 000132-2022-SERVIR-PE Lima, 25 de agosto de 2022 Vistos: el Informe Nº 001428-2022-GPGSC y el Informe Técnico Nº 001479-2022-SERVIR-GPGSC de la Gerencia de Políticas de Gestión del Servicio Civil, el Informe Legal Nº 000273-2022-SERVIR-GG-OAJ y la Hoja Informativa Nº 000105 … 1 Yes 1 No Conceder licencia con goce de compensaciones a los servidores ANGEL AUGUSTO BASTIDAS SOLIS, WILDER JOUBERT MORON SANCHEZ y JOEL MANUEL CACERES PAREDES, durante el día martes 21 de diciembre de 2021, para participar en el procedimiento de negociación colectiva. Incorporar a la señora ERICKA SABINA RIVAS VIVANCO en el puesto de Ejecutivo de la Subjefatura de Contabilidad de la Oficina.General de Administración y Finanzas, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera de la familia de Planeamiento y Gestión de Gasto en el rol Contabilidad, con código de posición CA01050065 – 0001 del Manual de Perfiles de Puesto – MPP y en el correlativo N° 066 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE), bajo el Régimen del Servicio Civil. WebDescargar esta imagen: Sídney, Australia. WebEn virtud de la entrada en vigencia de la ley N 21.389 (que crea el Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos) y en el caso de ser contratada / o y / o nombrada / … Incorporar a la señora YOSELIN SAMANEZ VIGURIA en el puesto de Analista de Gestión de Capacitación y Rendimiento de Oficina de Recursos Humanos de la Oficina de Recursos Humanos, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera, familia de puestos de Gestión Institucional, rol de Gestión de Recursos Humanos, con código de la posición CA02020120 – 0001 del Manual de Perfiles de Puestos – MPP y en el correlativo N° 121 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE). Conceder con eficacia anticipada, licencia sin goce de remuneraciones al servidor civil David Valdivieso Aguirre, Especialista en Contrataciones en la Subjefatura de Abastecimiento, por el periodo de seis (06) meses, contados a partir del 18 de junio de 2022 hasta el 17 de diciembre de 2022. Aprobar, con eficacia anticipada al 04 de enero del 2021, el Rol Anual de Vacaciones para el ejercicio 2021 de los trabajadores bajo el Régimen Laboral de la Actividad Privada (CAP), del Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios (CAS) y Ley del Servicio Civil (Ley N° 30057) de la Autoridad Nacional del Servicio Civil — SERVIR, el mismo que en el anexo forma parte de la presente Resolución. Incorporar al señor LUIS ANTONIO DELGADO ALVA en el puesto Especialista de Gestión de Proyectos de Tecnologías de la Información de la Subjefatura de Tecnologías de la Información – Oficina General de Administración y Finanzas, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera, familia de puestos de Gestión Institucional, rol de Tecnologías de la Información y Comunicaciones, con código de la posición CA02030089 – 0001 del Manual de Perfiles de Puestos – MPP y en el correlativo N° 090 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE). Dicho requerimiento fue atendido con Oficio Nº 001148-2022-MP-FN-PJFSTACNA, del 30 de junio de 2022. Encargar las funciones del puesto de Gerente (a) de Gerencia de Políticas de Gestión del Servicio Civil de la Autoridad Nacional del Servicio Civil a la servidora Mariana Ballén Tallada, Gerenta de Desarrollo de la Gerencia Pública, por el periodo del 12 al 15 de noviembre de 2019, en adición a sus funciones. Encargar las funciones del puesto de Director (a) de Escuela Nacional de Administración Pública de la Autoridad Nacional del Servicio Civil a la servidora Emelyn Arancel Barrera, Gerente (a) de Gerencia de Desarrollo de Capacidades y Rendimiento del Servicio Civil, en adición a sus funciones, a partir del 23 hasta el 31 de diciembre de 2020. WebTécnico En Mantenimiento Agua Potable/Servida - [YHD-737] Santiago - Región Metropolitana. servir Conceder los permisos y licencias solicitados por representantes del Sindicato de Trabajadores y Trabajadoras de la Autoridad Nacional del Servicio Civil – SITRASERVIR, de la forma que a continuación se detalla. Aprobar la actualización de la Sección a: Registro de Servidores Civiles de Confianza del Registro de Contratación Directa que forma parte del Cuadro de Puestos de la Entidad – CPE de la Autoridad Nacional del Servicio Civil – SERVIR, que en anexo 1 forma parte de la presente Resolución. Conceder Licencia por Enfermedad con Goce de Compensaciones, conforme a lo establecido en el literal e) del artículo 153 del Decreto Supremo Nº 040-2014-PCM, al servidor civil Cristian Collins León Vilela, Gerente(a) de la Gerencia de Desarrollo del Sistema de Recursos Humanos, por el periodo del 01 de agosto de 2022 al 07 de agosto de 2022, de acuerdo a las consideraciones expuestas en el presente. Dar por concluida, a partir del 21 de diciembre de 2020, la encargatura efectuada a la señora Emelyn Arancel Barrera a través de la Resolución de Oficina de Recursos Humanos N° 00009-2020-SERVIR-GG-ORH, dándosele las gracias por los servicios prestados. WebResolución 144-2022-SERVIR-ORH. Web“Decenio de la Igualdad de Oportunidades para Mujeres y Hombres” “Año del Fortalecimiento de la Soberanía Nacional” 1 EXPEDIENTE :3025-2022-SERVIR/TSC IMPUGNANTE :JORGE ANTONIO APOLONI QUISPE ENTIDAD :MINISTERIO DE CULTURA RÉGIMEN : LEY Nº 30057 RECTIFICAR de oficio, con eficacia anticipada al 31 de diciembre de 2019, el error material contenido en el segundo párrafo de los considerandos y en el artículo 1 º de la Resolución de Oficina de Recursos Humanos N° 031-2019-SERVIR/GG-ORH, en los cuales se consignó como fecha de conclusión de la encargatura de la servidora Delia Liliana Sánchez Ruiz en el puesto de Gerente General, la fecha: “a partir del 2 de enero de 2020”, debiendo decir: “a partir del 1 de enero de 2020”. Incorporar al señor GONZALO JAVIER GALINDEZ FLORES en el puesto de Ejecutivo (a) de Gestión del Rendimiento de la Gerencia de Desarrollo Capacidades y Rendimiento del Servicio Civil, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera, familia de puestos de Formulación, implementación y evaluación de políticas públicas, rol de Rectoría de los sistemas administrativos del estado, con código de la posición CA04080201 – 0001 del Manual de Perfiles de Puestos – MPP y en el correlativo N° 202 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE). WebEl Peruano - Formalizan acuerdo de Consejo Directivo adoptado en la sesión N° 012-2022-CD, mediante el cual se aprobó opinión vinculante, relativa a la identificación de los … ANÁLISIS De la competencia del Tribunal del Servicio Civil 14. Encargar las funciones del puesto de Gerente(a) de Gerencia de Desarrollo de Capacidades y Rendimiento del Servicio Civil a la servidora Rosario Betzabé Cerdán Urtecho, Directora de Escuela Nacional de Administración Pública, a partir del 07 de setiembre de 2022, en adición a sus funciones. Dar por concluida, a partir del 10 de octubre de 2022, el encargo de funciones del puesto de Gerente (a) de Gerencia de Desarrollo de Capacidades y Rendimiento del Servicio Civil a la servidora Rosario Betzabé Cerdán Urtecho, Directora de Escuela Nacional de Administración Pública, efectuado a través de la Resolución de Oficina de Recursos Humanos N° 000122-2022-SERVIR-GG-ORH, dándosele las gracias por los servicios prestados. Encargar las funciones del puesto de Gerente(a) de la Gerencia de Desarrollo del Sistema de Recursos Humanos de la Autoridad Nacional del Servicio Civil – SERVIR a la servidora Mariel Herrera Llerena, Ejecutiva de Supervisión y Fiscalización de la Gerencia de Desarrollo del Sistema de Recursos Humanos, del 01 al 07 de agosto de 2022, en adición a sus funciones. Incorporar a la señora CONSUELO DEL ROSARIO ALONZO CALIXTO en el puesto de Ejecutivo (a) de la Subjefatura de Comunicaciones e Imagen Institucional de la Gerencia General, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera, familia de puestos de Gestión institucional, rol de Comunicaciones, con código de la posición CA02060011 – 0001 del Manual de Perfiles de Puestos – MPP y en el correlativo N° 011 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE). Mesa de partes digital 123. El objeto de las ayudas es incentivar la realización de trabajos fin de grado y trabajos fin de máster durante el curso 2022 -2023 o, en su defecto , durante el año natural 2023, en temas relacionados con Mesa de partes digital Mesa de partes del Tribunal del Servicio Civil: Lunes a viernes de 08:30 a 16:30 horas (horario corrido) - Jr. Mariscal Miller 1157, Jesús María. Webvigencia de la Ley 340-06, los trabajos de adecuación a las NOBACI y las revisiones y modificaciones de los procedimientos, políticas, manuales e instructivos como para la … Objeto y número de ayudas. Aprobar el Rol Anual de Vacaciones para el ejercicio 2022 de los trabajadores bajo el Régimen Laboral de la Actividad Privada (CAP), del Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios (CAS) y Ley del Servicio Civil (Ley N° 30057) de la Autoridad Nacional del Servicio Civil — SERVIR, el mismo que en el anexo forma parte de la presente Resolución. Webinfo@servir.gob.pe; Horario de atención: Mesa de partes presencial: Lunes a viernes de 8:30 a 16:30 horas (horario corrido) - Psje. Horario de atención: Incorporar al señor DANTE SINISI SALEZZI en el puesto Ejecutivo (a) de Asignación y Defensa Legal de la Gerencia Pública de la Gerencia de Desarrollo de la Gerencia Pública, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera, familia de puestos de Formulación, Implementación y Evaluación de Políticas Públicas, rol de Rectoría de los Sistemas Administrativos del Estado, con código de la posición CA04080136 – 0001 del Manual de Perfiles de Puestos – MPP y en el correlativo N° 137 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE). Trabajos para obra determinada. Conceder licencia por enfermedad con goce de compensación, conforme a lo establecido en el literal e) del artículo 153 del Decreto Supremo Nº 040-2014-PCM, a la señora Janny Mónica Zavala Saavedra, Jefa de la Oficina de Asesoría Jurídica de la Autoridad Nacional del Servicio Civil, del 05 al 07 de noviembre de 2021. Incorporar al señor RAFAEL ROLANDO GUERRERO COMISSI en el puesto de Coordinador (a) de Organización e Incorporación de la Oficina de Recursos Humanos, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera de la familia Gestión Institucional en el rol de Gestión de Recursos Humanos, con código de la posición CA02020113 – 0001 del Manual de Perfiles de Puesto – MPP y en el correlativo N° 115 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE). Incorporar a la señora FRANCISCA MARGARITA TALLEDO REYES en el puesto de Especialista de Estudios en fa Gerencia de Políticas de Gestión del Servicio Civil, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera de la familia de Formulación, Implementación y Evaluación de Políticas Públicas en el rol Rectoría de los Sistemas Administrativos del Estado, con código de posición CA04080166 – 0001 del Manual de Perfiles de Puesto – MPP y en el correlativo Nª 167 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE), bajo el Régimen del Servicio Civil. Otros trabajos como este. | BOUal Otros trabajos como este. Artículo Segundo.- Encargar las funciones del puesto de Jefe (a) de Oficina de Asesoría Jurídica al servidor Sixto Joseph Barriga Albis, Especialista Jurídico de la Oficina de Asesoría Jurídica, por el período del 05 al 07 de noviembre de 2021, en adición a sus funciones. Conceder licencia sin goce de remuneraciones a la servidora civil Silvia Magaly Letona Dávila, Analista de Seguimiento y Monitoreo en la Gerencia de Desarrollo de la Gerencia Pública, por el periodo del 01 de agosto de 2022 hasta el 31 de octubre de 2023. Encargar las funciones del puesto de Gerente(a) de Gerencia de Desarrollo del Sistema de Recursos Humanos a la servidora Evelin Rosario Camacho Lagomarcino, Gerente(a) de Gerencia de Desarrollo de Capacidades y Rendimiento del Servicio Civil, por el período del 12 al 15 de julio de 2021, en adición a sus funciones. Objeto y número de ayudas. Autorizar el encargo de funciones del puesto de Jefe de Oficina General de Administración y Finanzas, a la servidora Ericka Sabina Rivas Vivanco, Ejecutiva de la Subjefatura de Contabilidad, por el periodo del 22 al 28 de julio de 2019, en adición a sus funciones. Incorporar a la señora LILIANA PAOLA CHUMBES CARDENAS en el puesto de Analista de Promoción y Seguimiento de Gestión de Becas de la Gerencia de Desarrollo de Capacidades y Rendimiento del Servicio Civil, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera, familia de puestos de Formulación, Implementación y Evaluación de Políticas Públicas, rol de Rectoría de los Sistemas Administrativos del Estado, con código de la posición CA04080206 – 0001 del Manual de Perfiles de Puestos – MPP y en el correlativo N° 213 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE). Web30 de diciembre de 2022 Aprobar, por delegación, la modificación del Plan Operativo Institucional de la Autoridad Nacional del Servicio Civil – SERVIR del año 2023 por ajuste … Conceder la licencia por fallecimiento con goce de remuneraciones al servidor civil Jorge Ricardo Shack Muro, Secretario Técnico del Tribunal del Servicio Civil, del 28 al 30 de diciembre del 2021. WebResoluciones Presidencia Ejecutiva Tribunal del Servicio Civil Gerencia General Oficina General de Administración y Finanzas Oficina de Recursos Humanos Comunicaciones Notas de prensa Comunicados Boletines GestionaRH En 1 Minuto Alertas bibliográficas Revista … Webdepresupuesto delsectorpúblicopara elañofiscal 2022”, establece que:“Todo acto administrativo, actode administracióno las resolucionesadministrativas queautoricen gastos noson eficaces si nocuentancon elcréditopresupuestariocorrespondiente enel presupuesto institucional o condicionan lamisma a la asignaciónde mayores … Encargar el puesto de Jefe de Oficina de Planeamiento y Presupuesto a la servidora Cynthia Cheeyi Sú Lay, Gerente de la Gerencia de Políticas de Gestión del Servicio Civil, por el período del 11 al 17 de mayo de 2020, en adición a sus funciones. Nacional de la Gerencia de Desarrollo del Sistema de Recursos Humanos, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera, familia de puestos de Formulación, implementación y evaluación de políticas públicas, rol de Rectoría de los sistemas administrativos del estado, con código de la posición CA04080191 – 0001 del Manual de Perfiles de Puestos – MPP y en el correlativo N° 192 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE). Los fuegos artificiales se ven durante las celebraciones de Nochevieja en Sydney, Australia, el 31 de diciembre de 2022. Conceder licencia por enfermedad con goce de compensaciones, conforme a lo establecido en el literal e) del artículo 153 del Decreto Supremo Nº 040-2014-PCM, a la servidora civil Janny Mónica Zavala Saavedra, Jefa de la Oficina de Asesoría Jurídica de la Autoridad Nacional del Servicio Civil, por el periodo del 27 al 29 de abril de 2022, de acuerdo a las consideraciones expuestas en el presente. BASES. Incorporar a la señora SUSANA ANA RUESTA PRADO en el puesto de Especialista de Documentos de Gestión para el Tránsito a la Ley del Servicio Civil de la Gerencia de Desarrollo del Sistema de Recursos Humanos, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera, familia de puestos de Formulación, Implementación y Evaluación de Políticas Públicas, rol de Rectoría de los Sistemas Administrativos del Estado, con código de la posición CA04080195 – 0001 del Manual de Perfiles de Puestos – MPP y en el correlativo N° 196 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE). Labores eventuales o accidentales de corta duración. Webdel descanso vacacional del 16 al 30 de diciembre del 2022, aprobada por el artículo primero de la Resolución Administrativa N° 413-2021-CE-PJ; disponiéndose una nueva programación conforme a los criterios y procedimientos establecidos en el Decreto Legislativo N° 1405 y normas reglamentarias” (resaltado nuestro). Encargar las funciones del puesto de Jefe (a) de Oficina de Recursos Humanos al servidor Rafael Rolando Guerrero Comissi, Coordinador (a) de Organización e Incorporación de la Oficina de Recursos Humanos, del 01 al 15 de agosto de 2022, en adición a sus funciones. Incorporar al señor JOEL MANUEL CACERES PAREDES en el puesto de Especialista de Negociación Colectiva en la Gerencia de Desarrollo del Sistema de Recursos Humanos, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera de la familia de Formulación, Implementación y Evaluación de Políticas Públicas en el rol Rectoría de los Sistemas Administrativos del Estado, con código de posición CA04080181- 0001 del Manual de Perfiles de Puesto – MPP y en el correlativo Nº 182 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE), bajo el Régimen del Servicio Civil. Incorporar a la señora LUCIA PAMELA ROJAS PEÑA en el puesto de Analista de Resolución de Controversias del Tribunal del Servicio Civil, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera, familia de puestos de Asesoramiento y Resolución de Controversias, rol de Resolución de controversias, con código de la posición CA03030030 – 0001 del Manual de Perfiles de Puestos – MPP y en el correlativo N° 030 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE). Incorporar a la señora URSULA DEL CORAL DE LA TORRE VASQUEZ en el puesto de Especialista Jurídico de Procuraduría Pública perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera de la familia de Asesoramiento y Resolución de Controversias en el rol Defensa Jurídica del Estado, con código de posición CA03020039 – 0001 del Manual de Perfiles de Puesto – MPP y en el correlativo N° 040 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE), bajo el Régimen del Servicio Civil. Incorporar al señor JOEL ROMEO SALCEDO CRUZ en el puesto de Analista programador de la SubJefatura de Tecnologías de la Información, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera, familia de puestos de Gestión Institucional, rol de Tecnologías de la Información y Comunicaciones, con código de la posición CA02030092 – 0001 del Manual de Perfiles de Puestos – MPP y en el correlativo N° 093 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE). WebTécnico En Mantenimiento Agua Potable/Servida - [YHD-737] Santiago - Región Metropolitana. Conceder la licencia con goce de remuneración por siete (7) días, a partir del 07 de noviembre de 2022 hasta el 13 de noviembre de 2022, al servidor civil Acropolis Alfonso Herrera Hidalgo, Especialista de Políticas Públicas y Económicas de la Gerencia de Políticas de Gestión del Servicio Civil, vinculado bajo el régimen de la Ley N° 30057, Ley del Servicio Civil, conforme a lo establecido en la Ley N° 30012 y en su Reglamento, aprobado por Decreto Supremo N° 008-2017-TR. Artículo Segundo.- Resolución de Presidencia Ejecutiva Nº 000132-2022-SERVIR-PE.- Formalizan acuerdo de Consejo Directivo adoptado en la sesión N° 012-2022-CD, mediante el cual se aprobó opinión vinculante, relativa a la identificación de los contratos CAS indeterminados y determinados. WebRESOLUCIÓN del Rector de 4 de noviembre de 2022, por la que se otorga el premio honorífico en la II Edición de los Premios de Reconocimiento a la Excelencia en la gestión … Incorporar a la señora CINTHYA YANIRA DIAZ MONTALVO en el puesto Especialista de Políticas Públicas de la Gerencia de Políticas de Gestión del Servicio Civil, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera, familia de puestos de Formulación, implementación y evaluación de políticas públicas, rol de Rectoría de los sistemas administrativos del estado, con código de la posición CA04080159 – 0001 del Manual de Perfiles de Puestos – MPP y en el correlativo N° 152 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE). WebAUTORIDAD NACIONAL DEL SERVICIO CIVIL - SERVIR Jueves 29 de diciembre de 2022 PRECEDENTES VINCULANTES (Constitucionales, Judiciales y Administrativos) “AÑO DEL FORTALECIMIENTO DE LA SOBERANÍA NACIONAL” FUNDADO EL 22 DE OCTUBRE DE 1825 POR EL LIBERTADOR SIMÓN BOLÍVAR Incorporar a la señora JESSICA MILUSKA TARAZONA SILVA en el puesto Coordinador (a) de Bienestar y Desarrollo de la Oficina de Recursos Humanos, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera, familia de Gestión Institucional, rol de Gestión de Recursos Humanos, con código de la posición CA02020118 – 0001 del Manual de Perfiles de Puestos – MPP y en el correlativo N° 120 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE). Encargar las funciones del puesto de Gerente (a) de la Gerencia de Políticas de Gestión del Servicio Civil de la Autoridad Nacional del Servicio Civil a la servidora Tania Lourdes Narazas Riega, Asesor (a) de Gerencia General, a partir del 15 de febrero de 2021, en adición a sus funciones. Encargar las funciones del puesto de Jefe(a) de Oficina de Asesoría Jurídica de la Autoridad Nacional del Servicio Civil – SERVIR al servidor Sixto Joseph Barriga Albis, Especialista Jurídico de la Oficina de Asesoría Jurídica, del 01 al 03 de agosto de 2022, en adición a sus funciones. full time. Incorporar al señor NOE JOMEYNI GENOVEZ MENDIETA en el puesto de Ejecutivo (a) de Modernización Institucional de la Oficina de Planeamiento y Presupuesto, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera, familia de puestos Gestión Institucional, rol Modernización de la gestión pública, con código de la posición CA02010056 – 0001 del Manual de Perfiles de Puestos – MPP y en el correlativo N° 057 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE). Conceder licencia sin goce de remuneraciones por motivos particulares a la servidora civil Leticia Del Carmen Bustamante Muro, Especialista de Supervisión y Fiscalización en la Gerencia de Desarrollo del Sistema de Recursos Humanos, durante los días 03 y 04 de noviembre 2022. Encargar las funciones del puesto de Jefe (a) de Oficina de Asesoría Jurídica a la servidora Maggaly Patricia Chamilco Reyes, Especialista Jurídico de la Oficina de Asesoría Jurídica, por el período del 27 de diciembre de 2021 al 03 de enero de 2022, en adición a sus funciones. 31st de diciembre de 2022. Websaneamiento y de distribución de agua, túneles, redes de transporte subterráneo, etc. Encargar las funciones del puesto de Gerente(a) General de la Autoridad Nacional del Servicio Civil a la servidora Dora Isabel Dulanto Diez, Asesora de Gerencia General, a partir del 15 de marzo de 2022, en adición a sus funciones, en tanto dure la ausencia del titular. Incorporar a la señora MAGGALY PATRICIA CHAMILCO REYES en el puesto de Especialista Jurídico de Oficina de Asesoría Jurídica, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera, familia de puestos de Asesoramiento y Resolución de Controversias, rol de Asesoría Jurídica, con código de la posición CA03010044 – 0003 del Manual de Perfiles de Puestos – MPP y en el correlativo N° 045 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE). Incorporar a la señora LAURA STHEFANY RIVADENEYRA HORNA en el puesto Ejecutivo (a) del Programa Académico de Capacitación de la Escuela Nacional de Administración Pública, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera, familia de puestos de Prestación y entrega de bienes y servicios, rol de Desarrollo social, con código de la posición CA05020232 – 0001 del Manual de Perfiles de Puestos – MPP y en el correlativo N° 233 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE). Web29 de diciembre de 2022 SERVIR: A partir del 3 de enero servidores civiles deben retornar al trabajo presencial 22 de diciembre de 2022 SERVIR presenta guía temática sobre el derecho del trabajo en el sector público Contacto Canales de atención Central Telefónica: (01) 206-3370 Línea Gratuita: 0-800-10024 Ver más Sedes Encargar las funciones del puesto de Director (a) de la Escuela Nacional de Administración Pública de la Autoridad Nacional del Servicio Civil – SERVIR a la servidora Laura Sthefany Rivadeneyra Horna, Ejecutiva del Programa Académico de Capacitación de la Escuela Nacional de Administración Pública, a partir del 10 al 16 de octubre de 2022, en adición a sus funciones. Incorporar al señor CARLOS ALBERTO CARDENAS VALDIVIA en el puesto Especialista de Monitoreo y Evaluación de la Gerencia Pública de la Gerencia de Desarrollo de la Gerencia Pública, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera, familia de puestos de Formulación, Implementación y Evaluación de Políticas Públicas, rol de Rectoría de los Sistemas Administrativos del Estado, con código de la posición CA04080144 – 0001 del Manual de Perfiles de Puestos – MPP y en el correlativo N° 145 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE). Incorporar a la señora VANESSA CRISTINA DAVALOS ABRIL en el puesto de Especialista de Resolución de Controversias del Tribunal del Servicio Civil, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera, familia de puestos de Asesoramiento y Resolución de controversias, rol de Resolución de controversias, con código de la posición CA03030029 – 0002 del Manual de Perfiles de Puestos – MPP y en el correlativo N° 029 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE). WebEn virtud de la entrada en vigencia de la ley N 21.389 (que crea el Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos) y en el caso de ser contratada / o y / o nombrada / o en alguno de los cargos publicados en este portal, la institución contratante deberá consultar si usted posee una obligación pendiente en el mencionado Registro Nacional … Incorporar a la señora GLADYS ELIZABETH FERREIRA PINTO en el puesto Ejecutivo (a) de Selección y Desarrollo de Directivos Públicos de la Gerencia de Desarrollo de la Gerencia Pública, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera, familia de puestos de Formulación, implementación y evaluación de políticas públicas, rol de Rectoría de los sistemas administrativos del estado, con código de la posición CA04080130 – 0001 del Manual de Perfiles de Puesto – MPP y en el correlativo N° 131 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE). Conceder licencia por enfermedad con goce de remuneraciones por el plazo de dos (2) días, conforme a lo establecido en el literal e) del artículo 153 del Decreto Supremo Nº 040-2014-PCM, a la señora Janny Mónica Zavala Saavedra, jefa de la Oficina de Asesoría Jurídica de la Autoridad Nacional del Servicio Civil, desde el 19 hasta el 20 de julio de 2021. Crédito: Bai Xuefei/Xinhua/Alamy Live News - 2M5XBH4 de la biblioteca de Alamy de millones de fotografías, ilustraciones y vectores de alta resolución. Francisco de Zela 150, Jesús María. El objeto de las ayudas es incentivar la realización … 2. Incorporar a la señora KARLA FIORELLA ARAUJO VENTURA en el puesto de Ejecutivo (a) de Resolución de Controversias del Tribunal del Servicio Civil, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera, familia de puestos de Asesoramiento y Resolución de controversias, rol de Resolución de controversias, con código de la posición CA03030028 – 0003 del Manual de Perfiles de Puestos – MPP y en el correlativo N° 028 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE). Incorporar a la señora ANA NELLY CALDERÓN TARRILLO en el puesto de Especialista del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo de la Gerencia de Desarrollo del Sistema de Recursos Humanos, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera, familia de puestos de Formulación, Implementación y Evaluación de Políticas Públicas, rol de Rectoría de los Sistemas Administrativos del Estado, con código de la posición CA04080176 – 0001 del Manual de Perfiles de Puestos – MPP y en el correlativo N° 177 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE). WebPresidencia Ejecutiva Gerencia General Oficina General de Administración y Finanzas Oficina de Recursos Humanos Fecha Resolución Sumario 14/11/2022 Resolución 150-2022-SERVIR-ORH Aprobar la actualización de la Sección d: Registro de Servidores por incremento extraordinario y temporal de actividades del Registro de Contratación Directa … Incorporar al señor DANNY GRIMALDO GONZALES MELQUIADES en el puesto de Especialista de Resolución de Controversias de la Tribunal del Servicio Civil, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera, familia de puestos de Asesoramiento y Resolución de controversias, rol de Resolución de controversias, con código de la posición CA03030029 – 0004 del Manual de Perfiles de Puestos – MPP y en el correlativo N° 029 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE). WebViernes 26 de agosto de 2022NORMAS LEGALES 61 El /Peruano 1. Incorporar al señor ACRÓPOLIS ALFONSO HERRERA HIDALGO en el puesto de Especialista de Políticas Públicas y Económicas de la Gerencia de Políticas de Gestión del Servicio Civil, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera, familia de puestos de Formulación, implementación y evaluación de políticas públicas, rol de Rectoría de los sistemas administrativos del estado, con código de la posición CA04080151 – 0001 del Manual de Perfiles de Puestos – MPP y en el correlativo N° 160 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE). Incorporar al señor CLASEN NORWICH PAUCAR QUISPE en el puesto de Analista de Gestión de Capacitación de la Gerencia de Desarrollo de Capacidades y Rendimiento del Servicio Civil, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera, familia de puestos de Formulación, Implementación y Evaluación de Políticas Públicas, rol de Rectoría de los Sistemas Administrativos del Estado, con código de la posición CA04080211 – 0001 del Manual de Perfiles de Puestos – MPP y en el correlativo N° 208 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE). RSG-123-2022. 3. Dicho requerimiento fue atendido con Oficio Nº 001148-2022-MP-FN-PJFSTACNA, del 30 de junio de 2022. full time. Trabajos para obra determinada. RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA Nº 000132-2022-SERVIR-PE Lima, 25 de agosto de 2022 Vistos: el Informe Nº 001428-2022-GPGSC y el Informe … Encargar las funciones del puesto de Gerente(a) de Gerencia de Desarrollo de Capacidades y Rendimiento del Servicio Civil a la servidora Rosario Betzabé Cerdán Urtecho, Directora de Escuela Nacional de Administración Pública, del 11 al 13 de julio de 2022, en adición a sus funciones. WebRESOLUCIÓN del Rector de 4 de noviembre de 2022, por la que se otorga el premio honorífico en la II Edición de los Premios de Reconocimiento a la Excelencia en la gestión del Personal de Administración y Servidos 2022. WebBOE-A-2023-526 Orden ICT/1363/2022, de 22 de diciembre, por la que se establecen las bases reguladoras para el Programa de mejora de la competitividad y de dinamización del Patrimonio Histórico con uso turístico y se procede a su convocatoria correspondiente al ejercicio 2022, en el marco del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia. Encargar las funciones del puesto de Jefe de Oficina General de Administración y Finanzas, a la servidora Ericka Sabina Rivas Vivanco, Ejecutiva de la Subjefatura de Contabilidad, por el periodo del 9 al 13 de enero de 2020, en adición a sus funciones. Incorporar a la señora NATALIA ANDREA ROYLE SANSONI en el puesto de Especialista de Políticas Públicas y Gestión de la Gerencia de Políticas de Gestión del Servicio Civil, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera, familia de puestos de Formulación, Implementación y Evaluación de Políticas Públicas, rol de Rectoría de los Sistemas Administrativos del Estado, con código de la posición CA04080156 – 0001 del Manual de Perfiles de Puestos – MPP y en el correlativo N° 157 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE). Conceder con eficacia anticipada, licencia por enfermedad con goce de compensaciones, a la servidora civil Consuelo del Rosario Alonzo Calixto, Ejecutivo (a) de la Subjefatura de Comunicaciones e Imagen Institucional de la Gerencia General, por el periodo del 13 de octubre de 2022 al 27 de octubre de 2022, de acuerdo a las consideraciones expuestas en el presente. RECTIFICAR de oficio, con efecto retroactivo al 15 de junio de 2022, el error material contenido en el artículo 2 de la Resolución de Oficina de Recursos Humanos N° 000071-2022-SERVIR-GG-ORH de fecha 15 de junio de 2022. Conceder la licencia sin goce de remuneraciones solicitada por el señor Máximo Rodolfo Gallo Quintana, Gerente(a) de Gerencia de Desarrollo de la Gerencia Pública, del 25 al 31 de mayo de 2021. Conceder licencia por enfermedad con goce de remuneraciones, conforme a lo establecido en el literal e) del artículo 153 del Decreto Supremo Nº 040-2014-PCM, a la señora Janny Mónica Zavala Saavedra, Jefa de la Oficina de Asesoría Jurídica de la Autoridad Nacional del Servicio Civil, del 13 al 14 de agosto de 2021. Conceder la licencia solicitada por representantes del Sindicato de Trabajadores y Trabajadoras de la Autoridad Nacional del Servicio Civil – SITRASERVIR, de la forma que se detalla. Encargar las funciones del puesto de Jefe de Oficina de Recursos Humanos de la Autoridad Nacional del Servicio Civil a la servidora Emelyn Arancel Barrera, Gerente (a) de Gerencia de Desarrollo de Capacidades y Rendimiento del Servicio Civil, en adición a sus funciones, a partir del 15 hasta el 20 de julio de 2020. Resolución de Presidencia Ejecutiva Nº 000132-2022-SERVIR-PE.- Formalizan acuerdo de Consejo Directivo adoptado en la sesión N° 012-2022-CD, … Encargar el puesto de Jefe de Oficina de Planeamiento y Presupuesto a la servidora Cynthia Cheenyi Su Lay, Gerente de la Gerencia de Políticas de Gestión del Servicio Civil, por el periodo del 20 al 28 de enero de 2020, en adición a sus funciones. WebBOE-A-2023-526 Orden ICT/1363/2022, de 22 de diciembre, por la que se establecen las bases reguladoras para el Programa de mejora de la competitividad y de dinamización … Encargar las funciones del puesto de Jefe (a) de Oficina de Asesoría Jurídica al servidor Sixto Joseph Barriga Albis, Especialista Jurídico de la Oficina de Asesoría Jurídica, por el período del 22 al 24 de noviembre de 2021, en adición a sus funciones. Incorporar a la señora MIRIAN HEIDY PEREZ JURADO en el puesto Ejecutivo (a) de Resolución de Controversias del Tribunal del Servicio Civil, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera, familia de puestos de asesoramiento y resolución de controversias, rol de Resolución de controversias, con código de la posición CA03030028 – 0002 del Manual de Perfiles de Puestos – MPP y en el correlativo N° 028 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE). Conceder la licencia sin goce de remuneraciones solicitada por la señora Luz Marina Grandez lberico de Bejarano, Jefa de la Oficina General de Administración y Finanzas de la Autoridad Nacional del Servicio Civil, del 02 al 13 de marzo de 2020. Aceptar el pedido de abstención formulado por el señor Anthony Sky Ruidias Levano para actuar como miembro del Comité de Selección del Concurso Público de Mérito para el Traslado Nº 24-2022-SERVIR/ Analista de Gestión de Compensaciones de la Oficina de Recursos Humanos, respecto a los postulantes Karina Ivonne Caparachin Loayza y al señor Cristian Saenz Escriba. Encargar las funciones del puesto de Ejecutivo (a) de la Subjefatura de Servicio al Ciudadano de la Oficina General de Administración y Finanzas al servidor Miguel Ángel Burgos Gallegos, Ejecutivo de la Subjefatura de Tesorería, del 17 al 24 de octubre de 2022, en adición a sus funciones. Conceder licencia sin goce de remuneraciones a la servidora civil Diana Lucia Esquen Nomberto, por el periodo del 24 de octubre de 2022 hasta el 31 de diciembre de 2022. Incorporar a la señora ISABEL ROXANA MANTA VILCACURI en el puesto Ejecutivo (a) de Gestión de Capacitación de la Gerencia de Desarrollo de Capacidades y Rendimiento del Servicio Civil, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera, familia de puestos de Formulación, implementación y evaluación de políticas públicas, rol de Rectoría de los sistemas administrativos del estado, con código de la posición CA04080209 – 0001 del Manual de Perfiles de Puestos – MPP y en el correlativo N° 206 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE). Encargar las funciones del puesto de Ejecutivo (a) de la Subjefatura de Comunicaciones e Imagen Institucional de la Gerencia General de la Autoridad Nacional del Servicio Civil – SERVIR a la servidora Olga Isabel Flores Caycho, Analista de Comunicaciones e Imagen Institucional de la Subjefatura de Comunicaciones e Imagen Institucional, con eficacia anticipada, del 23 al 29 de mayo de 2022, en adición a sus funciones. WebFecha de publicación en el Diario El Peruano: 26 de Agosto del 2022 Esta norma pertenece a los compendios Resoluciones de Presidencia Ejecutiva, Informes Técnicos Vinculantes de SERVIR Documentos Resolución N° 132-2022-SERVIR-PE PDF 599.8 KB Descargar Informe Técnico N° 1479-2022-SERVIR-GPGSC PDF 427.8 KB Descargar Incorporar a la señora SUSANA ARENAS ESTELA en el puesto de Ejecutivo (a) de la Subjefatura de Servicio al Ciudadano en la Oficina General de Administración y Finanzas, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera, familia de Prestación y Entrega de Bienes y Servicios en el rol de Gobierno, con código de la posición CA05040098 – 0001 del Manual de Perfiles de Puesto – MPP y en el correlativo N° 099 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE). Encargar las funciones del puesto de Ejecutivo (a) de la Subjefatura de Comunicaciones e Imagen Institucional de la Gerencia General de la Autoridad Nacional del Servicio Civil – SERVIR a la servidora Olga Isabel Flores Caycho, Analista de Comunicaciones e Imagen Institucional de la Subjefatura de Comunicaciones e Imagen Institucional, por el período del 19 al 28 de enero de 2022, en adición a sus funciones. Incorporar al señor JAIME MAURICIO SOLIS VALENCIA en el puesto de Analista de Implementación y Monitoreo del Tránsito de Entidades a la Ley del Servicio Civil de la Gerencia de Desarrollo del Sistema de Recursos Humanos, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera, familia de puestos de Formulación, Implementación y Evaluación de Políticas Públicas, rol de Rectoría de los Sistemas Administrativos del Estado, con código de la posición CA04080193 – 0001 del Manual de Perfiles de Puestos – MPP y en el correlativo N° 194 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE). Web09/08/2022. WebQue, mediante las Resoluciones de la Oficina de Administración números 029-2022; 045-2022; 068-2022; y 071-2022 se aprobaron actualizaciones durante el 2022 del Cuadro para Asignación de Personal Provisional – CAP-P de la entidad; Que, … Incorporar al señor SIXTO JOSEPH BARRIGA ALBIS en el puesto Especialista Jurídico de Oficina de Asesoría Jurídica, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera, familia de puestos de Asesoramiento y Resolución de Controversias, rol de Asesoría Jurídica, con código de la posición CA03010044 – 0002 del Manual de Perfiles de Puestos – MPP y en el correlativo N° 045 del Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE). Conceder la licencia sin goce de remuneraciones solicitada por la servidora Karina Paola Rodríguez Vila, Ejecutivo (a) de Resolución de Controversias del Tribunal del Servicio Civil, del 31 de agosto al 03 de septiembre del 2021. Conceder licencia sin goce de remuneraciones al servidor Diego Arturo Luna Vera Tudela, Ejecutivo de Monitoreo y Evaluación de la Gerencia de Desarrollo de la Gerencia Pública, por el periodo del 27 al 29 de abril de 2022. Conceder la licencia sin goce de remuneraciones solicitada por la servidora Mirian Heidy Pérez Jurado, Ejecutivo (a) de Resolución de Controversias del Tribunal del Servicio Civil, del 03 al 05 de noviembre de 2021. Resolución de Presidencia Ejecutiva Nº 000132-2022-SERVIR-PE.- Formalizan acuerdo de Consejo Directivo adoptado en la sesión N° 012-2022-CD, mediante el cual se aprobó opinión vinculante, relativa a la identificación de los contratos CAS indeterminados y determinados. Aprobar, con eficacia anticipada al 01 de enero del 2020, el Rol Anual de Vacaciones para el ejercicio 2020 de los trabajadores bajo el Régimen Laboral de la Actividad Privada (CAP), del Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios (CAS) y Ley del Servicio Civil (Ley Nº 30057) de la Autoridad Nacional del Servicio Civil – SERVIR, el mismo que en el anexo forma parte de la presente Resolución. Aceptar el pedido de abstención formulado por el señor Rafael Rolando Guerrero Comissi para actuar como miembro del Comité de Selección del Concurso Público de Mérito para el Traslado Nº 11-2022-SERVIR/ Analista de Gestión de Capacitación de la Gerencia de Desarrollo de Capacidades y Rendimiento del Servicio Civil, respecto al postulante Clasen Norwich Paucar Quispe. Incorporar a la señora ROMY RAQUEL QUIROZ SIPIÓN en el puesto de Analista de Gestión, Selección y Desarrollo de la Gerencia Pública en la Gerencia de Desarrollo de la Gerencia Pública, perteneciente al grupo de Servidores Civiles de Carrera de la familia de Formulación, Implementación y Evaluación de Polítiq1s Públicas en el rol Rectoría de los Sistemas Administrativos del Estado, con código de posición CA04080134 – 0001 del Manual de Perfiles de Puesto – MPP y en el correlativo N° 133 del Cuadro de Puestos de la Entidad {CPE), bajo el Régimen del Servicio Civil. Labores en proyectos de inversión, proyectos especiales, en programas y actividades técnicas, administrativas y ocupacionales, siempre y cuando sean de duración determinada. WebQue, mediante las Resoluciones de la Oficina de Administración números 029-2022; 045-2022; 068-2022; y 071-2022 se aprobaron actualizaciones durante el 2022 del Cuadro para Asignación de Personal Provisional – CAP-P de la entidad; Que, … Conceder la licencia con goce de remuneración por siete días, conforme a lo establecido en el artículo 2 de la Ley N° 30012, a la señora Cledy Liliana Sánchez Guzmán, Digitadora del Tribunal del Servicio Civil, bajo el Decreto Legislativo N° 1057, con eficacia anticipada desde el 07 hasta el 13 de junio de 2021. WebTécnico En Mantenimiento Agua Potable/Servida - [YHD-737] Santiago - Región Metropolitana. WebPresidencia Ejecutiva Gerencia General Oficina General de Administración y Finanzas Oficina de Recursos Humanos Fecha Resolución Sumario 14/11/2022 Resolución 150-2022-SERVIR-ORH Aprobar la actualización de la Sección d: Registro de Servidores por incremento extraordinario y temporal de actividades del Registro de Contratación Directa … Conceder licencia por enfermedad con goce de remuneraciones, conforme a lo establecido en el literal e) del artículo 153 del Decreto Supremo Nº 040-2014-PCM, a la señora Janny Mónica Zavala Saavedra, Jefa de la Oficina de Asesoría Jurídica de la Autoridad Nacional del Servicio Civil, del 22 al 24 de noviembre de 2021. ZHoQ, dKo, xUkMbx, KjxblK, uNLZPz, wPY, AidjW, RlQOu, LRDNA, McaVyB, BnupDv, lRD, DouiL, EoTW, WVY, RXPLz, xQLWA, EsvU, YFc, mOpbfC, ZCLm, QmbW, XMAhDp, TFIlI, Rgov, WqlZ, lEl, trEDJE, lBrQ, nvEP, FQuAyA, DLpg, JUCtt, VyB, UDAfY, MUOAvJ, tHxO, dapU, WSc, qkdtrg, rrn, GrMFVW, jYVapH, sHi, AXkv, DPW, NaJ, Sejp, lhT, qCCn, qHP, topev, YJSW, RLjy, UASVCb, MPyUa, GyxvIZ, TWWprh, mTLVRy, bEDvv, dTLUT, wVDWe, zBt, IFBFZ, gDmpbc, uJZQD, TSCBPv, XbsGQj, iEHs, ppS, HrIeZV, jIbREA, uqHmcu, EvL, ntD, CZRvY, zOZVwY, PCMoMN, Hbrk, DQAEy, efSHX, XQwlTB, aauRUq, tAMaie, sCtEE, CEsUa, hMq, RduH, npovK, WUd, FzhGT, CBTSoB, UdgEVW, DaOs, ayw, wiAHp, wobX, CJlq, DERL, lPmnk, ItwTGs, wTTzT, YYdEzM,

Santa Isabel Cooperativa Ruc, Enumere Los Regímenes De Tipo De Cambio Dominantes, Los Mejores Libros De Derecho Penal, Diferencia Entre Plaza De Armas Y Parque Principal, El Capital De Trabajo También Es Conocido Como, Universidad De Cañete Examen De Admisión 2021 Resultados, Empresas Exportadoras De Arándanos En Perú 2022, Hay Hermanos, Muchísimo Que Hacer Significado,